Вакансии в Еврейской АО

Корпоративный праздник – радость или головная боль?

Каждый руководитель должен понимать, что невозможно постоянно заставлять своих сотрудников работать, работать и работать. И если за это работник получает достойную заработную плату, рано или поздно его энтузиазм сойдет «на нет», а в коллективе «пропишутся» склоки, ругань, негативное отношение к начальству. Что стоит...

Командировки: награда или наказание?

Многие еще на стадии выбора профессии задумываются о том, будет ли связана их будущая работа с постоянными или редкими командировками. Для одних такая перспектива станет плюсом, кто-то, наоборот, настолько не любит частых перемен, что работа с командировками может стать основанием для отказа от мечты. Командировка у каждого может...

Легко ли пройти испытательный срок?

Трудовые отношения между работодателем и работником регулируются на основании трудового договора, который подписывается обеими сторонами. В соответствии с этим документом, работник может быть принят на работу с испытательным сроком, но бывают случаи, когда новый сотрудник сразу становится полноправным работником компании. Испытательный срок на...